Le bilan de compétences : un outil indispensable.
Comment sécuriser son emploi ? Et comment améliorer son employabilité ? Ces questions sont au cœur de toutes les préoccupations de nos jours. Le bilan de compétences Opyxis est une étape importante dans l’actualisation de ses compétences et dans la recherche d’un nouvel emploi. Pourtant, il reste encore aujourd’hui méconnu.
1. Qu’est ce que c’est ?
Comment sécuriser son emploi ? Et comment améliorer son employabilité ? Ces questions sont au cœur de toutes les préoccupations de nos jours. Le bilan de compétences Opyxis est une étape importante dans l’actualisation de ses compétences et dans la recherche d’un nouvel emploi. Pourtant, il reste encore aujourd’hui méconnu.
2. Est-ce que c’est utile ?
Le bilan de compétences est un outil indispensable à tout changement professionnel. Il vous permet d’identifier vos points forts et faibles et de trouver des solutions pour les corriger. Par la suite, il vous offre un bon aperçu de votre avenir professionnel et vous permet d’atteindre le plus haut niveau possible dans votre carrière selon vos aptitudes.
3. Comment est-ce que je peux en bénéficier ?
Le bilan de compétences Opyxis est un outil qui doit être utilisé pour vous aider à découvrir votre potentiel et à améliorer votre carrière. Pour savoir si vous pouvez bénéficier d’un bilan de compétences Opyxis, faites le point gratuitement en cliquant ci-dessous
4. Comment se déroule le bilan ?
Le bilan de compétences se déroule en 3 phases :
- Phase préliminaire : analyse de votre besoin
- Phase d’exploration : analyse de votre parcours, de vos compétences, de votre personnalité, de vos moteurs/motivations et de vos besoins d’équilibre entre vie pro et vie perso. Enquête terrain et détermination d’un projet professionnel.
- Phase de conclusion : plan d’action et synthèse de votre bilan de compétences.
