Votre bilan de compétences jusqu’à 100% finançable partout en France avec un psychologue du travail.
Le bilan de compétences à La Rochelle par Marie :
Premièrement, titulaire d’un Master en psychologie du travail et ergonomie, je commence ma carrière professionnelle dans le recrutement. Puis j’évolue au fil des années dans la fonction RH jusqu’à obtenir des postes polyvalents à responsabilité. Par la suite, je navigue au sein de diverses structures privées ou publiques, en Île-de-France puis en Charente Maritime où je décide de m’installer.
Après 15 ans en tant que salariée en Ressources Humaines, je décide de sauter le pas et de m’installer en libéral comme psychologue du travail afin de redonner un sens à ma fonction. Ainsi, j’offre un lieu d’écoute et une aide concrète aux personnes désireuses de faire le point sur leur vie professionnelle. C’est pourquoi je réalise des consultations centrées sur la souffrance au travail, que par des bilans professionnels.
Par ailleurs l’objectif du bilan de compétences peut être différent selon chacun : faire le point sur ses compétences et aptitudes, évoluer professionnellement ou entamer une reconversion. C’est ainsi que j’ai à cœur de proposer des bilans adaptés aux personnes que je rencontre en échangeant sur leur situation personnelle. Mais aussi, en investiguant sur leurs motivations, aspirations et valeurs.
Enfin, à titre personnel, j’aime marcher et nager. Je profite également avec ma famille du fabuleux cadre de vie que m’offre ma région. En effet l’équilibre vie pro/perso est pour moi essentiel.
J’ai déjà un projet professionnel en tête et je veux l’affiner rapidement en faisant le point sur mes compétences à La Rochelle.
Je souhaite un accompagnement pour affiner ou (re)définir mon projet professionnel à La Rochelle.
Je souhaite en accompagnement à La Rochelle pour mieux me connaitre et (re)définir mon projet professionnel.
Tout d’abord, le bilan de compétences est un processus qui permet de mieux connaître ses compétences professionnelles et personnelles. Mais aussi, de définir son projet professionnel et de réussir son évolution de carrière. Ainsi, que vous soyez en reconversion professionnelle, en recherche d’emploi ou en poste et en quête de développement professionnel, le bilan de compétences peut vous aider à déterminer vos atouts, vos axes d’amélioration. Par ailleurs il vous aide à identifier les formations qui pourraient vous aider à progresser et à cibler les secteurs d’activités qui correspondent le mieux à vos aspirations.
Le bilan de compétences se déroule en trois phases. Premièrement, la phase préliminaire, puis la phase d’investigation et enfin la phase de conclusion. Dans la première phase, vous rencontrez un psychologue du travail pour définir vos attentes et fixer les objectifs du bilan. Ensuite, dans la deuxième phase, vous effectuez une analyse de vos compétences, de vos centres d’intérêt et de vos motivations, ainsi qu’une étude du marché de l’emploi pour identifier les opportunités qui s’offrent à vous. Enfin, dans la troisième phase, vous synthétisez vos résultats et vous élaborez un plan d’action pour concrétiser votre projet professionnel.
Tout d’abord, les bienfaits du bilan de compétences sont nombreux. En effet, vous prenez le temps de vous poser les bonnes questions pour mieux vous connaître et mieux définir vos objectifs professionnels. De plus, vous gagnez en confiance et en motivation en identifiant vos compétences et en trouvant des solutions pour améliorer vos faiblesses. Par ailleurs, vous améliorez également votre employabilité en ciblant les formations et les secteurs d’activités qui correspondent le mieux à vos aspirations.
Chez Opyxis, nous sommes convaincus que le bilan de compétences est un outil indispensable pour réussir son évolution de carrière. Notre équipe de psychologues du travail est à votre écoute pour vous accompagner dans cette démarche et vous aider à réaliser votre projet professionnel à La Rochelle. Enfin, nous mettons notre expertise à votre disposition pour vous aider à définir votre projet, à élaborer votre plan d’action et à concrétiser vos objectifs professionnels.
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