Votre bilan de compétences jusqu’à 100% finançable partout en France avec un psychologue du travail.
Votre bilan de compétences jusqu’à 100% finançable partout en France avec un psychologue du travail.
Le bilan de compétences à Rambouillet par Gaëlle :
Pour commencer, je suis psychologue-consultante en accompagnement des carrières depuis plus de 20 ans. De plus, j’ai exercé pour différents cabinets parisiens avant de m’installer en libéral en 2015.
De fait, mes principaux champs d’intervention sont les bilans de compétences, le coaching, l’outplacement et les accompagnements de salariés lors des plans de sauvegarde des emplois.
Ainsi, ce qui m’anime dans mon métier :
Tout d’abord, le bilan de compétences est un formidable outil de gestion de carrière ! Il permet de faire un point sur son parcours et de dessiner les suites qu’on souhaite lui donner.
Que ce soit dans le cadre d’une reconversion ou d’une mobilité interne, le Bilan de Compétences vous permet donc de vous réapproprier vos savoir-faire et de reprendre confiance en vos potentialités !
Certes, je prends plaisir à exercer mon métier mais ce que j’adore par-dessus tout, c’est voyager !
Parcourir le monde, aller à la rencontre de ses habitants, de ses différentes cultures, de ses paysages lunaires, désertiques, volcaniques, montagneux ou polaires.
Par ailleurs, pour randonner en pleine forme, je pratique la natation plusieurs fois par semaine et le footing quand il me reste du temps !
Au plaisir d’échanger très bientôt !
J’ai déjà un projet professionnel en tête et je veux l’affiner rapidement en faisant le point sur mes compétences à Rambouillet.
Je souhaite un accompagnement pour affiner ou (re)définir mon projet professionnel à Rambouillet.
Je souhaite en accompagnement à Rambouillet pour mieux me connaitre et (re)définir mon projet professionnel.
Tout d’abord, envisager un bilan de compétences s’avère judicieux pour plusieurs raisons. Tout d’abord, si vous vous interrogez sur votre trajectoire professionnelle ou si l’idée d’une reconversion vous intéresse. De plus, si l’évolution au sein de votre entreprise suscite votre intérêt ou si vous souhaitez évaluer vos compétences, le bilan de compétences se révèle comme une démarche pertinente. Par ailleurs, cette démarche vous permet d’approfondir votre connaissance de vous-même, d’identifier vos atouts et domaines à améliorer, de clarifier vos valeurs et motivations notamment, tout en définissant vos aspirations professionnelles.
Pour débuter, explorons le déroulement du bilan de compétences chez Opyxis. Sur une période d’environ 10 à 12 semaines, ce processus est structuré en plusieurs étapes bien définies. D’abord, lors de la première rencontre, le psychologue du travail analyse votre situation professionnelle et recueille vos attentes. Ensuite, des tests de personnalité et d’aptitudes sont administrés pour affiner votre profil. Par la suite, des entretiens individuels approfondis sont menés afin de définir clairement vos axes de développement. Enfin, en collaboration, nous élaborons un plan d’action personnalisé pour vous accompagner dans la réalisation de vos objectifs professionnels.
D’une part, le bilan de compétences favorise une meilleure connaissance de soi en mettant en évidence vos talents et compétences, facilitant ainsi la concentration de vos recherches d’emploi ou de votre plan de formation. D’autre part, en alignant votre projet professionnel sur vos aspirations profondes, il vous guide concrètement vers vos objectifs.
En résumé, le bilan de compétences chez Opyxis avec un psychologue du travail constitue une solution efficace pour répondre à vos interrogations. En effet, il renforce votre connaissance de vous-même et vous permet de définir votre nouvelle trajectoire professionnelle.
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